Κορυφαίες άκρες συνέντευξης εργασίας



Ο ΕΛΕΥΘΕΡΟΣ οδηγός σας για Acing
Οποιαδήποτε συνέντευξη εργασίας

 JobInterviewTopTips.com

Μεταφράστε:

Français Español 日本語 [أربيك] Italiano Deutsch 汉语 漢語 Nederlands 한국어 PortРусско
Ελληνικά Swedish Indo Romanian Polish Norwegian Hindi Finnish Danish Czech Croatian Bulgarian English - Original languagewebsite translator
 
 
<< προηγούμενος    1 [2]    Επόμενο >>

Οι εργοδότες ερωτήσεων δεν μπορούν να ρωτήσουν

 

Ακριβώς όπως υπάρχουν πολλές ερωτήσεις ότι ένας ερευνητής μπορεί να ρωτήσει, είναι εκεί πολλοί που δεν μπορεί να ρωτήσει.

Μερικές ερωτήσεις, παραδείγματος χάριν, είναι παράνομες να ρωτήσουν. Πολλοί άνθρωποι δεν συνειδητοποιούν ότι οι ερωτήσεις από-ορίου για τους εργοδότες υπάρχουν ακόμη και. Γίαυτό θεώρησα ότι ήταν σημαντικό να περιληφθούν.

Όταν και εάν αντιμετωπίζετε μερικών από αυτές τις ερωτήσεις υπάρχουν τρόποι που μπορείτε να επιλέξετε να αποκριθείτε σε τις. Δεδομένου ότι κάποια δύναμη ανθρώπων απαντά πιθανώς σε τους, είναι καλό να είναι γνωστό ότι δεν ειναι απαραίτητο να απαντήσετε σε αυτά τα είδη ερωτήσεων.

Μπορείτε απλά να ρωτήσετε πώς εκείνες οι ερωτήσεις αναφέρονται στην εργασία που εφαρμόζετε τον ξέν.

Εδώ είναι ένας κατάλογος των ερωτήσεων που είναι παράνομες για έναν ερευνητή να ρωτήσει:

1. Οι ερωτήσεις για την ηλικία σας δεν επιτρέπονται κατά τη διάρκεια μιας συνέντευξης επειδή δεν πρέπει να είναι ένας παράγοντας για τη μίσθωση σας.

2. Οι ερωτήσεις για την οικογενειακή κατάστασή σας είναι ακατάλληλες και θα μπορούσαν εύκολα να μπερδευτούν με τις σεξουαλικές παρενοχλήσεις. Αυτή η ερώτηση ισχύει επίσης εάν έχετε ή όχι τα σχέδια παιδιών, παιδικής μέριμνας, κ.λπ…. Αυτοί οι τύποι ερωτήσεων περιλαμβάνουν επίσης οποιαδήποτε άλληδήποτε πτυχή της προσωπικής ζωής σας που δεν πρέπει να έχει επιπτώσεις στις πιθανότητες σας μισθωμένη.

3. Οι ερωτήσεις για την προσωπική υγεία σας πρέπει επίσης να είναι από τα όρια.

4. Οι ερωτήσεις για το έθνος σας δεν πρέπει να υποβληθούν από έναν ερευνητή ή να απαντηθούν από στο πρόσωπο που της συνέντευξης.

5. Η σεξουαλική προτίμησή σας δεν μπορεί να είναι ένας παράγοντας στις πιθανότητες μίσθωσης σας ούτε. Αυτοί οι τύποι ερωτήσεων δεν πρέπει να υποβληθούν.

6. Εάν έχετε ή όχι τις ανικανότητες είναι μια ερώτηση που δεν πρέπει να υποβληθεί.

7. Το αρχείο σύλληψής σας είναι πληροφορίες που δεν ειναι απαραίτητο να απαντηθούν. Όλοι ένας ερευνητής μπορούν να ρωτήσουν ότι είστε εάν έχετε καταδικαστεί πάντα για ένα έγκλημα δεν μπορούν να σας ρωτήσουν τι για ή για πόσες φορές.

8. Βασικά, οι προσωπικές πληροφορίες δεν μπορούν να ρωτηθούν από έναν ερευνητή. Είναι παράνομο, και δεν ειναι απαραίτητο να αποκριθείτε. 

<< προηγούμενος    1 [2]    Επόμενο >>

 

Κορυφαίες άκρες συνέντευξης εργασίας - "Οικία"
Άκρες συνέντευξης εργασίας: Επισκόπηση
Να πάρει τη συνέντευξη εργασίας σας
Προετοιμασία συνέντευξης εργασίας
Πώς θα έπρεπε να ενεργήσω κατά τη διάρκεια της συνέντευξης;
Παραγωγή μιας καλής πρώτης εντύπωσης
Σημασία εργασίας σας της περίληψης συνέντευξης
Η συνέντευξη εργασίας έκανε και κάνει όχι
Σημασία εργασίας σας της συνοδευτικής επιστολής συνέντευξης
Υπαίθρια συνέντευξη εργασίας
Τελείωμα της συνέντευξης εργασίας
Ερωτήσεις συνέντευξης εργασίας
Συνέχιση συνέντευξης εργασίας
Οι εργοδότες δεξιοτήτων συνέντευξης εργασίας ψάχνουν
Πώς ο εργοδότης σας αξιολογεί τη συνέντευξη εργασίας σας
Άκρες συνέντευξης εργασίας: Συμπέρασμα
Άρθρα
Ειδήσεις συνέντευξης εργασίας
Όροι της χρήσης
Στοιχεία συμπεριφοράς
Συνεργάτες
Προσθέστε URL
Μυστικότητα
Μας ελάτε σε επαφή με
Χάρτης περιοχών